Recursos Humanos

Curso de Consigue trabajo remoto como desarrollador web

Enseña: Astrid Neustadtl - Career Success Manager - Talently

  • Básico a intermedio
  • 1770 alumnos
  • 4.5
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Descripción del curso online

En este curso conoceremos estrategias para navegar con éxito los procesos de selección del entorno remoto en tecnología. 

¿Qué voy a aprender?

En este curso aprenderás sobre el ecosistema de trabajo remoto en tecnología y las etapas típicas de los procesos de selección, con estrategias para avanzar con éxito en cada una de estas etapas. Hablaremos sobre un buen CV, el poder de LinkedIn, diferentes tipos de entrevistas y otros temas relevantes con una mirada centrada específicamente en reclutamiento para perfiles IT.

 

¿A quiénes está dirigido?

 A desarrolladores web, desarrolladores de software, ingenieros de sistemas y perfiles afines

Requisitos

No hay ningún requisito previo para poder llevarlo. 

Contenido del curso Consigue trabajo remoto como desarrollador web

  • Módulo 1El ecosistema de oportunidades laborales remotas

    3 Cápsulas 00:12:48

    • Cápsula 1: Bienvenida y overview del curso
      Vista Gratuita
    • Cápsula 2: El ecosistema remoto
      Acceso Premium
    • Cápsula 3: El trabajo remoto para un desarrollador
      Acceso Premium
  • Módulo 2Usa la tecnología a tu favor

    4 Cápsulas 00:29:08

    • Cápsula 1: Encuentra oportunidades remotas en canales “tradicionales”
      Acceso Premium
    • Cápsula 2: El “mercado oculto” de oportunidades remotas
      Acceso Premium
    • Cápsula 3: Fortalece tu hábito de aplicaciones
      Acceso Premium
    • Cápsula 4: Gestiona tus procesos de selección (CRM de aplicaciones)
      Acceso Premium
  • Módulo 3Fortalece tu CV para el mercado remoto

    6 Cápsulas 00:33:41

    • Cápsula 1: ¿Quién y cómo verá tu CV? Cómo pasar el primer filtro con ATSs y reclutadores.
      Acceso Premium
    • Cápsula 2: Optimiza tus palabras clave
      Acceso Premium
    • Cápsula 3: Formato y estructura para destacar
      Acceso Premium
    • Cápsula 4: Identifica tus logros profesionales y formativos
      Acceso Premium
    • Cápsula 5: ¿Qué incluir en la sección de experiencia profesional y la sección de formación?
      Acceso Premium
    • Cápsula 6: Otras secciones importantes
      Acceso Premium
  • Módulo 4LinkedIn - tu ventana al mundo

    5 Cápsulas 00:28:19

    • Cápsula 1: Escribe un headline y perfil profesional atractivos
      Acceso Premium
    • Cápsula 2: Tu experiencia profesional y formación académica
      Acceso Premium
    • Cápsula 3: Cómo tomarte una buena foto de perfil sin gastar ni un centavo
      Acceso Premium
    • Cápsula 4: Branding visual de tu perfil
      Acceso Premium
    • Cápsula 5: Otras plataformas donde tienes que estar en el mundo del desarrollo remoto
      Acceso Premium
  • Módulo 5Entrevistas a distancia

    6 Cápsulas 00:26:24

    • Cápsula 1: La logística detrás de la entrevista
      Acceso Premium
    • Cápsula 2: Investiga a tu interlocutor
      Acceso Premium
    • Cápsula 3: Tipos de entrevistas (no técnicas) y cómo abordarlas
      Acceso Premium
    • Cápsula 4: Método STAR
      Acceso Premium
    • Cápsula 5: El final de la entrevista (preguntas)
      Acceso Premium
    • Cápsula 6: Seguimiento constructivo
      Acceso Premium

Examen finalPara obtener tu certificado de aprobación del curso, tendrás 2 intentos al día para aprobar con más de 70% un examen de opciones múltiples.

Proyecto Final: Proyecto de AprendizajeDesarrollarás un proyecto final y podrás recibir feedback de nuestros mentores para poner en práctica tus nuevas habilidades.

Sobre nuestro experto

Astrid Neustadtl profesora del curso Consigue trabajo remoto como desarrollador web

Astrid Neustadtl

Career Success Manager - Talently

Psicóloga especialista en Empleabilidad con énfasis en el sector tecnología. Trabaja en Talently, directamente con desarrolladores web de todo latinoamérica ayudándolos a conseguir el trabajo remoto de sus sueños. Por este motivo trabaja muy de la mano con líderes de equipos de ingeniería, tecnología, recursos humanos y otras áreas para levantar sus necesidades de talento lo que le han permitido conocer qué características comparten los perfiles más demandados y exitosos, no solamente desde sus habilidades técnicas, si no que sobre todo, desde sus fortalezas en habilidades blandas. 

Lleva más de la mitad de su carrera ayudando a jóvenes profesionales, especialmente de carreras tecnológicas, a insertarse con éxito en el mercado laboral.En su experiencia previa más reciente, como Directora de Empleabilidad de UTP en Perú diseñó estrategias para fortalecer la inserción laboral de casi 70 mil adultos jóvenes, con un fuerte énfasis en carreras de ingeniería.

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A nombre de San Ignacio University
Modelo de certificado opcional de nuestro curso*La Universidad San Ignacio University certificará a todos los alumnos de NETZUN

Sobre las instituciones

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Empresa de Edtech, fundada en el 2015 y especializada en educación virtual basada en la metodología de ‘microlearning’. Tiene el propósito de democratizar el conocimiento de personas extraordinarias en toda Latinoamérica
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