Enseña: Salvador Ortega - Director de Recursos Humanos - Newell Brands
Co-certifica:
¿Sabes cómo se relaciona el desarrollo de talento con el trabajo trascendente? Hay que considerar que para alcanzar los grandes frutos de las capacidades, pasiones y acciones de las personas talentosas es necesario reconocer, que estas son valiosas y difíciles de encontrar, es por ello, que en este curso, conocerás sobre Meaningful work: la trascendencia de las acciones, así como también conceptos básicos de desarrollo y retención, y cómo estos se relacionan.
Al finalizar el curso, el alumno estará en capacidad de entender el concepto de desarrollo y retención, y cómo se relacionan.
Público en general, emprendedores y profesionales de gestión del talento.
Ninguno.
3 Cápsulas 00:42:51
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Director de Recursos Humanos - Newell Brands
Salvador Ortega, licenciado en Relaciones Industriales por la Universidad Iberoamericana en Ciudad de México, con Maestría en Negocios y Alta Dirección por el EGADE Business School (ITESM - Santa Fe). Además, cuenta con un Diplomado en Derecho laboral por el ITAM y una especialización en Planeación Estratégica por Harvard Business School. Inició su carrera en DuPont en el área de desarrollo organizacional; ha trabajado en Monsanto (Bayer) en Recursos Humanos para diferentes funciones y organizaciones en Latinoamérica. Actualmente, se desempeña como director de Recursos Humanos para toda latinoamérica en Newell Brands.
*La Universidad San Ignacio University certificará a todos los alumnos de NETZUN
Beneficios
Acceso total a los videos del curso
Materiales descargables
Foro con otros estudiantes
Certificado de culminación
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